工作人员态度来了个一百八十度大转弯,柜员办业务的速度也突然快了起来,不到十分钟,姚开昔和祁霁就都收到了自己的那部分钱。

    “同志,今天的事儿您别往心里去……”工作人员一直把姚开昔送到大门口,手上还提了两兜礼品,

    “一点心意,您拿着。”

    姚开昔没跟她推辞,爽快接过礼品:“看我心情吧!”

    “同志……”

    祁霁不像姚开昔经历过那么多事儿,能把这个小插曲当调剂,他这种青春期的男孩子最怕唠叨。

    “我说您没完了是吧?回头我可得帮您好好宣扬宣扬,看看谁还敢到您这儿来办业务!”

    说完,他扯着姚开昔的袖子快走几步,把人带了出去。

    “那俩人好像有病一样!”也不管对方是否还能听到,祁霁就大声下了结论。

    姚开昔表示赞同:“确实。”

    这些工作人员,可怜又可恨。

    这事儿其实非常简单,打从工作人员跟她说捐款的事情起,姚开昔就明白过来了。

    港商捐款原本是件善举,可一旦大张旗鼓地被发表在内部报纸上,在其他分行的高层领导眼里就多了一层别样的意味。

    他们也想进步。

    那就不能输人一头,别人有的,他们也得有。

    高贵的领导不想求人拉捐款,那就只能把任务下发给基层人员,由基层人员面对面接受顾客的怒火。

    从这个角度看,工作人员是可怜人。

    可她也知道,这些银行从业人员,坑起人来那也是丝毫不手软。

    上一世她就亲眼见过自己博物馆里一个实习生跟银行的纠纷。

    实习生想存点钱,特意到银行开了一张存折,打算每个月工资到账就转一笔钱进去。

    这么简单易懂的诉求,却被柜员种种话术忽悠着买了理财。

    直到年底实习生打算把钱取出来交房租时才发现,这钱得三年期满才能取。

    不止如此,自己辛辛苦苦存的钱还变少了。

    孩子被坑得差点无家可归流落街头。